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#80 Familienunternehmertum reloaded: Wie Gerda und Christian die Tradition neu definieren.
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Und mit Gerechtigkeit und Leidenschaft als Role Models voranschreiten. Ein progressives Gespräch über konstruktives Streiten, alte weiße Männer und Frauen ab 30.
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»Es gibt kein Familienunternehmen, wo es nicht zwischendurch mal knallt.«
Im Podcast Interview mit Gerda Söhngen und Christian Schmidt, Co-CEO bei KEIL.🎙️
In dieser Folge meines Podcasts Equality 365 sprechen wir über Co-Leadership und darüber, wieso diese Position weder für Christian, noch für Gerda etwas Besonderes ist.
Gerda spricht über ihren ganz persönlichen Fuck-up beim ersten Anlauf und Eintritt ins Familienunternehmen, und wieso sie sich im zweiten Schritt für einen Co-Leader, Christian, entschieden hat.
Christina erzähl wie es ist extern dazuzustoßen und wie eine gute Zusammenarbeit zwischen beiden am besten funktioniert.
Wir sprechen über die Vor- und Nachteile eines Tandems, über konstruktives Streiten und über alte weiße Männer und Frauen ab 30.
Über meine Gäst:innen:
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