Leiderschap, organisatieverandering, arbeidsmarkt, werkgeluk, duurzame inzetbaarheid en inclusie. Wat zijn de laatste wetenschappelijke inzichten, praktijkvoorbeelden en slimme tips. Je hoort ze in de afleveringen van onder andere 'People Power' en 'Your Next Step' van New Business Radio in dit podcastkanaal.

Bonte Was Podcast is hét wasprogramma over mediamissers en opstekers. In deze podcast bespreken wij, One’sy Muller en Zoë Papaikonomou (en soms een gast), wat ons de afgelopen maand is opgevallen in de Nederlandse media qua diversiteit en inclusie. Wie maakt zich schuldig aan clichés, framing en luie journalistiek? En welk medium verdient juist een pluim? DM ons voorbeelden van missers en opstekers die je tegenkomt via @BonteWasPodcast.

In deze show wordt gezocht naar concrete oplossingen voor het stimuleren van diversiteit en inclusie. Technologie wordt daarbij niet geschuwd. Gasten komen vanuit het gehele DEIB spectrum (Diversity, Equity, Inclusion and Belonging).De show is in het Nederlands; af en toe schuift een Engelstalige gast aan.Join the conversation! Laat horen wat je van de afleveringen vind, of geef jouw reactie op ons twitter-kanaal: @CorTexter_news.

Gek op Witte Mannen - De Podcast is een podcast over de lastige onderwerpen van "diversiteit" en "inclusie" en alles wat daarbij komt kijken. ​ Thema's die steeds uitgesprokener aan bod komen in ons werk en samenzijn met anderen. Maar wat betekenen deze begrippen nu eigenlijk? Hoe pas je ze toe in de praktijk? En wat maakt het zo ingewikkeld om hierover te praten met elkaar? ​ En waarom mag je "tegenwoordig ook niks meer zeggen"? ​ Wij, Sacha & Rixt, duiken in een scala van D&I onderwerpen. ...

Fontys Pride is een community van LHBTQIA+ (internationale)studenten en medewerkers en voor iedereen die daarbij wil aansluiten. Samen bijdragen aan een inclusieve en diverse Fontys Community en een veilig en open studie- en werkklimaat ten aanzien van seksuele en genderdiversiteit. We vergroten de zichtbaarheid van de LHBTQIA+ community, brengen mensen samen en ondersteunen hulpvragen. Wat is Fontys Pride: * Een community binnen Fontys voor LHBTQIA+ * Een community die zichtbaar is, * Bijdr ...

We staan met elkaar voor grote uitdagingen, zoals klimaatverandering en groeiende ongelijkheid. Hoe houden we de planeet leefbaar? Hoe zorgen we ervoor dat iedereen mee kan blijven doen op een manier die hij/zij graag wil? Hoe blijven we aardig naar elkaar, ook als we elkaar niet begrijpen? In deze podcast laten we zien hoe we vormgeven aan samenleven in een complexe tijd.

De podcast ‘Erasmus Werkt!’ is speciaal voor EUR-medewerkers. Wat heb je als medewerker aan het nieuwe leiderschapsprofiel? Mag je straks nog met de auto naar de campus komen? En hoe is het gesteld met sociale veiligheid op de campus? Allemaal onderwerpen die voorbijkomen.

In een wereld waarin schoonheid en perfecte plaatjes het beeld van de werkelijkheid vervagen en vervangen, trekt Speels Collectief ideaalbeelden van hun sokkel. We gaan op zoek naar een nieuw perspectief, bevragen de heersende norm en omarmen het ongewone. Speels Collectief is een divers, mixed-abled theatergezelschap. Bij elke voorstelling maken we een podcastreeks. Meer informatie: www.speelscollectief.nl

Inclusiecast Arnhem, de podcast van het APCG, het Arnhems Platform Chronisch Zieken en Gehandicapten. De presentatie ligt in handen van Tim Kroesbergen, al enige jaren bij het APCG actief en inwoner van Arnhem. Als rolstoelgebruiker die vrij in het leven staat bekommert hij zich al langer over inclusie en toegankelijkheid, de onderwerpen van deze podcast. Door de gesprekken die hij gaat voeren hoopt hij deze onderwerpen voor meer mensen interessant te maken.

Is er nog ruimte voor nuance in het gesprek over diversiteit, racisme en inclusie? Sinds de Black Lives Matter-beweging voet aan de grond kreeg in Nederland, werd deze vraag steeds luider in het hoofd van Nathan de Vries (29), mediamaker uit Groningen met Ghanese roots. Hij ziet het gesprek ontsporen en mensen steeds verder van elkaar verwijderd raken: het is zwart of wit. Nathan worstelt met het feit dat hij zich ‘gewoon Nathan’ voelt en onderzoekt met mensen als Natasja Gibbs, Glodi Lugung ...

De officiële podcast van het vermeylenfonds.

Hoe pakken we de tekorten op de arbeidsmarkt aan? Hoe garanderen we toegang tot kwalitatieve zorg voor iedereen? En hoe luisteren we beter naar alle groepen in de samenleving? Deze en nog veel meer vragen komen aan bod in onze podcastserie Impact in de Polder! Impact in de Polder is de podcastserie van de Sociaal-Economische Raad. Elke aflevering duikt Marnix Kluiters in een sociaaleconomisch thema, zoals participatie en burgerschap, gezondheidsverschillen, diversiteit en jongeren. Luister m ...

Luisteren. Luisteren. Luisteren. Luisteren. Luisteren. René Descartes zei:“Ik denk dus ik ben” maar tegenwoordig lijkt het eerder “Ik praat, dus ik ben." We leven in een echte praatcultuur. Meningen zijn waarheden geworden en we willen die liefst zo luid mogelijk verkondigen. Maar wat dan met de deugden van écht luisteren? Die zijn we onderweg precies wel een beetje verloren! En daar willen wij graag iets aan doen. And what better way dan een podcast om naar te…luisteren! In deze podcast leg ...

Elke werknemer is anders. De Ondernemersdesk Inclusiviteit gaat op zoek naar de beste manier om de kansen van elk talent te benutten. Elke dinsdag om 13:15 in BNR Zakendoen.

Wil jij helemaal op de hoogte zijn van wat er speelt in de bouw- en infrawereld, luister dan elke twee weken naar een nieuwe aflevering van de Bouw maakt het podcast. Elke aflevering heeft presentator Iman de Vries een interview met een bouwer, expert of opdrachtgever. De podcast wordt gemaakt door brancheorganisatie Bouwend Nederland.

Inspireert Beter Ondernemen is een platform waarop je dagelijks je portie inspirerende content vindt. Naast waardevolle artikelen, blogs, podcast en video’s, ook aandacht voor praktische tips & tricks waar je direct mee aan de slag kan. Onze onderwerpen raken specifiek de dagelijkse praktijk van financieel professionals, het HR management en accountants.

De mogelijkheden die internet ons vandaag al biedt, zijn gigantisch. En ze zullen alleen maar toenemen. E-commerce, een gemakkelijke communicatie met iemand aan het andere eind van de wereld, thuiswerk,… Noem maar op. Vertouwen is daarbij essentieel. Het zorgt ervoor dat we de opportuniteiten kunnen omarmen. En zaken zoals phishing en hacking kunnen voorkomen. What the hack! Is een podcastreeks die met verhalen, achtergrondinfo en handige tips uw vertrouwen in een veilig internet vergroot. G ...

Onze maatschappelijk opdracht is heel helder; bijdragen aan duurzame, inclusieve en vitale samenleving. En daar werken met onze hele community dagelijks aan. Daardoor gebeuren er zoveel mooie dingen dat je door de hoeveelheid initiatieven de impact niet meer ziet. Tijdens het Fontys for society event trekken we alles uit de cast om de een showcase te vormen van alle mooie opbrengsten van onderwijs en onderzoek met maatschappelijke impact. En omdat dit te veel is om in een dag te bekijken, le ...

Yousef Gnaoui en socioloog en filosoof Willem Schinkel proberen in Een Goed Systeem problemen uiteen te zetten die zó groot zijn geworden dat het lijkt alsof er geen oplossingen meer voor bestaan. Aan de hand van verschillende audiofragmenten bespreken ze de geschiedkundige wortels, de functie in inzet van taal en de rol van media. Altijd in gezelschap van een gast die dichtbij de thematiek staat gaan ze tóch met elkaar op zoek naar een oplossing. Dit is een onregelmatig verschijnende period ...

Wekelijks gaan Occo Lijding (Harvey Nash) en Renzo Deurloo (GreenFox Social Return) onder begeleiding van Hannelore Zwitserlood in gesprek met deskundigen over diversiteit op de werkvloer. Wat zijn de ervaringen en hoe kan je met eenvoudige tips je organisatie (nog) inclusiever maken. Voor meer informatie, bekijk: https://diversitijd.com/

Please scroll down for English, French, Dutch and German language. In English About QRM4.0 Customers expect fast delivery times and fully customized products. This forces SMEs to renew their production processes. Shortening lead times requires people-oriented process innovation ('Quick Response Manufacturing') and innovative digital technologies ('Industry 4.0'). This podcast series is supported by the Interreg V-A Euregio Meuse-Rhine program. The Interreg V-A Euregio Meuse-Rhine (EMR) progr ...

1 op de 17 Nederlanders heeft een lichte verstandelijke beperking (LVB). Dat zijn 1,1 miljoen mensen. Zij willen ook gewoon meedoen in de samenleving. Vaak merk of zie je een LVB niet meteen aan iemand. En soms is het zelfs helemaal niet bekend. In de nieuwe podcast ‘1 op de 17: Over leven met een LVB’ gaat gezinsbehandelaar Maria Proost in gesprek met mensen met een LVB en met verschillende professionals. Hoe ga je het gesprek aan met iemand met een LVB over bijvoorbeeld schoolkeuzes, regel ...