In deze podcast neem ik je mee in mijn werk als Spiritueel (High End) Business Visionair en help ik jou als ondernemer om je Business (nog meer) te verbinden met spiritualiteit op een leuke, praktische en succesvolle manier! - Where Business Meets Spirituality. Combining Best of Both Worlds and Grow Your Business and Change the World - Let's do that together. Tess Fliers www.tessfliers.com
…
continue reading
Welkom bij Brainpickings, de podcast van #ZigZagHR voor HR professionals, leidinggevenden en ondernemers.Iedere week 'kruipt' Lesley Arens in het hoofd van haar centrale gast om inspiratie, ideeën, best & next practices te pikken waar jij meteen mee aan de slag kan in jouw organisatie of HR afdeling.
…
continue reading
Gezonde leiders maken het verschil. Ze maken het plezant in plaats van beter, ze gaan voor excelleren in plaats van gemiddeld, ze zetten in op talent in plaats van op competentie en ze weten heel goed dat leiderschap start met zelfleiderschap. Dat is de insteek van deze podcast. Daarover ga ik in gesprek met Griet Deca (Tryangle), een vrouw met een…
…
continue reading
1
Lincoln Talent Talks: Talent Waste
36:55
36:55
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
36:55
Talent Management. Dat is de insteek van de Lincoln Talent Talks, een 3-delige podcastreeks waarin ik samen met Anouk Van de Velde, General Manager Lincoln België - Luxemburg in gesprek ga over talent management en in deze derde en laatste aflevering schuift Vincent Delbaere, HR Business Partner Lead bij Euroclear mee aan. Over talent waste en de l…
…
continue reading
1
Waarom Cegeka de Voka Limburg HR award won #348
27:54
27:54
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
27:54
Sinds 2015 reikt Voka Limburg jaarlijks de HR Award uit, en dat is niet hetzelfde als een award voor de HR Manager, zeggen ze, omdat ze geloven dat er achter een goed HR beleid een sterk team staat en een sterk bedrijf. Met deze award wil Voka Limburg bedrijven die kiezen voor een inclusief en duurzaam HR beleid belonen. Het was Cegeka die in 2023 …
…
continue reading
1
Arbeidsmarktkrapte oplossen dankzij duaal leren #347
25:02
25:02
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
25:02
De zorg- en welzijnssector kampt met enorme personeelstekorten. Meer dan 7000 vacatures zijn er vandaag. Ook woonzorginstelling Zorgband Leie & Schelde komt handen tekort. In afwachting van structurele maatregelen om de job aantrekkelijk(er) te maken, komen ze alvast ‘creatief uit de hoek’: met een interne opleiding tot zorgkundige, die ze als zorg…
…
continue reading
1
The Future of Talent Acquistion #346
40:12
40:12
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
40:12
In deze podcast gaan we in gesprek over futureproof talent acquisition. En dat is niet hetzelfde als futureproof rekrutering. Dat is ook de overtuiging van mijn twee gasten in deze aflevering: Wim Vanhaele, Global Talent & Leadership Manager bij Melexis en Ineke Vandael, business consultant bij TriHD. We gaan het komende half uurtje inzoomen op de …
…
continue reading
1
Lincoln Talent Talks: Connectedness
20:38
20:38
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
20:38
Talent Management. Dat is de insteek van de Lincoln Talent Talks, een 3-delige podcastreeks waarin ik samen met Anouk Van de Velde, General Manager Lincoln België - Luxemburg in gesprek ga over talent management en in deze tweede aflevering schuift Renee Agneessens, Director People & Performance bij LeasePlan mee aan. Over het belang van connectedn…
…
continue reading
1
Zo haal je het maximale uit een assessment
24:07
24:07
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
24:07
Een assessment biedt een schat aan informatie over de kandidaat en dat lang niet alleen bij werving en selectie. Je krijgt ook inzichten die waardevol zijn bij de onboarding, om de medewerker met het juiste team en de juiste leidinggevende te matchen, en zeker ook om in kaart te brengen welke andere rollen de medewerker nog kan opnemen. Assessments…
…
continue reading
1
De toekomst is terug #345
56:21
56:21
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
56:21
Wie nieuw is in zeilen, kijkt naar de zee als een vat vol chaos, boordevol gevaren. Maar een ervaren zeiler, die de patronen van de zee herkent, bespeelt de schijnbare chaos van het water, kan de wind lezen en krijgt grip op de boot en op de zee. Met zijn boek ‘De toekomst is terug’ wil Fons Van Dyck helpen om patronen te herkennen in de schijnbare…
…
continue reading
1
Lincoln Talent Talks:Psychologische veiligheid
44:02
44:02
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
44:02
Talent Management. Dat is de insteek van de Lincoln Talent Talks, een 3-delige podcastreeks waarin ik samen met Anouk Van de Velde, General Manager Lincoln België - Luxemburg in gesprek ga over talent management en in deze eerste aflevering schuift Professor Peggy De Prins mee aan. We gaan het hebben over psychological safety en over het belang van…
…
continue reading
1
🎧 Episode #197 - Zielsuitlijning
20:40
20:40
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
20:40
Je hebt me al vaker horen praten over Hogere Tijdlijnen, het is fantastisch om daar op in te tappen! Maar afgelopen maanden heb ik een belangrijke eerste stap gevoeld waar ik nog niet eerder over gedeeld heb: je Zielsuitlijning. Stap 1 als het gaat over werken met je Hogere Tijdlijn 👌🏼 Wil je samenwerken met mij in THE FIELD? Dat kan!👌🏼✨Je vindt hi…
…
continue reading
1
In het hoofd van de leider #344
44:47
44:47
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
44:47
In deze podcast kruip ik in het hoofd van de leider, ‘t is te zeggen in dat van Bart Buyst, CHRO bij La Lorraine Bakery Group. Het is ook de titel van het boek dat hij geschreven heeft, waarin hij de essentiële elementen van leiderschapsgedrag ontrafelt. ✅ Wanneer is een leider succesvol? ✅ Wat maakt dat leiders dysfunctioneel gedrag stellen? ✅ Wel…
…
continue reading
1
#ZigZagHR Actua Podcast April 2024
44:39
44:39
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
44:39
Een nieuwe maand, dus ook een nieuwe #ZigZagHR Actua Podcast. En ook deze keer hebben we 3 thema’s voor jou in petto en zoomen we in op cijfers en onderzoek zodat jij als HR professional alle info die op jou afkomt in het juiste perspectief kan plaatsen. Veel kijk- en luisterplezier! 0:00 intro 00:54 Lessen voor HR uit Vaticaanstad: over de 'Guardi…
…
continue reading
1
#ZigZagHR Blind Date: Maart 2024
51:20
51:20
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
51:20
Iedere maand kruip ik in het hoofd van twee abonnees van #ZigZagHR. En ik laat daarvoor de Ingeborg in mezelf los, want dat is altijd een blind date. Tot 15 minuten voor de opname weten mijn twee gasten in deze podcast niet wie naast hen plaats zou nemen. Het enige wat ze weten, is het thema waarover we het in de podcast zullen hebben: Rekrutering …
…
continue reading
1
ESG, cultuur en duurzaamheid: Er is geen geheim recept voor succes #343
27:42
27:42
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
27:42
In deze podcast ga ik in gesprek met Stefan Garaleas, head of corporate culture & change bij KBC en Sige Mariën, Head of Unbox Benelux. We gaan het hebben over duurzaamheid, over cultuur en engagement, over team blue en over de kracht van communities. Met de hulp van blockchaintechnologie wil Unbox de distributie van geld intelligent en transparant…
…
continue reading
1
Mee met de diversi-tijd: inclusie omarmen in je bedrijfscultuur #342
22:56
22:56
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
22:56
Het is een absurde spagaat waarin onze arbeidsmarkt zich bevindt: veel bedrijven klagen dat ze niet voldoende medewerkers vinden, terwijl minderheidsgroepen aangeven dat ze moeilijk werk vinden. Het besef en het engagement om hier iets aan te veranderen groeit bij alle betrokken stakeholders, maar de weg ernaartoe blijkt niet zo evident. Bij NCOI h…
…
continue reading
1
🎧 Episode #196 - Je kan het geld net zo goed in de container flikkeren…
27:38
27:38
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
27:38
Dit was wat Glenn 6 jaar geleden tegen mij zei 😬🫢 Deze podcast gaat over een enorm belangrijk thema: wat als je partner je niet steunt in je keuze? Sta jij voor een keuze en ervaar je geen steun (van wie dan ook)? Deze aflevering is voor jou! ❤️ Wil je meedoen met THE FIELD, superleuk! Klik HIER
…
continue reading
1
🎧 Episode #195 - Persoonlijke Update: een week voor THE FIELD, wat gebeurt er allemaal?
36:15
36:15
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
36:15
Ik wil je meenemen in hoe het voelt, een paar dagen voor THE FIELD zich opent. What is going on?! It’s crazy! 😬 Wil je meedoen met THE FIELD, superleuk! Klik HIER
…
continue reading
1
🎧 Episode #194 - Natasja Kroese over haar keuze voor THE FIELD FULL BLOWN
25:31
25:31
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
25:31
In deze aflevering vertelt Natasja Kroese, van Boom Afscheidszorg, over haar keuze voor THE FIELD optie 2. Wil jij ook meedoen aan THE FIELD? Check dan hier alle opties!
…
continue reading
1
🎧 Episode #193 - Hanneke Dijkstra over over haar keuze voor THE FIELD ONLINE
25:49
25:49
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
25:49
In deze aflevering vertelt Hanneke Dijkstra over haar keuze voor THE FIELD optie 1. Wil jij ook meedoen aan THE FIELD? Check dan hier alle opties!
…
continue reading
1
🎧 Episode #192 - Masha de Romph over over haar keuze voor THE FIELD OF GOLD
27:20
27:20
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
27:20
In deze aflevering vertelt Masha de Romph over haar keuze voor THE FIELD optie 3. Wil jij ook meedoen aan THE FIELD? Check dan hier alle opties! Klik hier voor meer over Masha op haar Instagram account.
…
continue reading
1
In het hoofd van Pieter Timmermans, CEO VBO #341
43:04
43:04
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
43:04
Geen HR directeur of HR expert, maar Pieter Timmermans is deze keer onze centrale gast. In 1998 stapte hij binnen bij het Verbond van Belgische Ondernemingen (VBO) om er directeur-generaal te worden. Later werd hij CEO. Tijdens zijn loopbaan zag hij tal van dossiers op zijn bureau belanden, met een verscheidenheid aan thema’s. Zijn werk situeert zi…
…
continue reading
1
Hoe kijken jongeren naar de wereld en naar de arbeidsmarkt? #340
55:59
55:59
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
55:59
Onze arbeidsmarkt is aan het verjongen en dat zal de komende jaren blijven toenemen nu de babyboomgeneratie op pensioen gaat. We kunnen dus maar best rekening houden met hoe de jongste generaties naar onze arbeidsmarkt kijken, door met hen in gesprek te gaan en door hen vandaag actief te betrekken. Want de keuzes die we vandaag maken, zijn bepalend…
…
continue reading
1
🎧 Episode #191 - Ineens komen je klanten overal vandaan, try this!
10:56
10:56
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
10:56
Als je deze aflevering hebt geluisterd dan kom je anders opdagen op social media of je podcast 🤌🏼 Je spreekt klanten aan verder buiten je eigen ‘bubbel’, omdat je iets magnetisch aan zet in jezelf 🧲 Try it out! You will like this! Wil je samenwerken met mij in THE FIELD? Dat kan!👌🏼✨Je vind hier alle informatie. Volg me op Instagram of LinkedIn of b…
…
continue reading
1
#ZigZagHR Actua Podcast Maart 2024
37:26
37:26
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
37:26
Een nieuwe maand, dus ook een nieuwe #ZigZagHR Actua Podcast. En ook deze keer hebben we 3 thema’s voor jou in petto en zoomen we in op cijfers en onderzoek zodat jij als HR professional alle info die op jou afkomt in het juiste perspectief kan plaatsen. Veel kijk- en luisterplezier! 0:00 intro 00:45: Flexi-jobs, 'olie in de machine' om de welvaart…
…
continue reading
1
Wellbeing met de S van ESG #339
53:03
53:03
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
53:03
De zoektocht naar een effectief en duurzaam welzijnsbeleid is geen eenvoudige oefening. Dat ondervinden we allemaal. Iedere dag. En tot voor kort gingen we er vanuit dat wellbeing en performance elkaars tegenpolen zijn, maar die aanname blijkt foutief. Ze verhouden zich als yin en yang. Welzijn en winst zijn geen communicerende vaten maar duurzame …
…
continue reading
1
🎧 Episode #190 - Deze 3 dingen zijn cruciaal onderdeel voor de (nu al) succesvolle lancering van THE FIELD
25:44
25:44
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
25:44
THE FIELD zit nog steeds in de lanceringsfase en was voor mij in de eerste 24u al een succes! Next level wat er gebeurde in aanmeldingen en cashflow 🚀🙏🏼 In deze aflevering noem ik specifiek 3 elementen die in mijn ogen cruciaal zijn geweest voor deze lancering. Het is mijn intentie dat het je helpt. Activeert. Mogelijkheden laat zien! Wil je samenw…
…
continue reading
1
Kan ik dat nog wel zeggen? #338
49:01
49:01
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
49:01
Ben jij ook bang om iets verkeerd te zeggen wanneer het over inclusie gaat? Het is een gevoelig onderwerp waar we ons doorgaans heel ongemakkelijk bij voelen en waarover we struikelen, ook in HR. En het geheim van inclusie ligt net in het omarmen van die ongemakkelijkheid, zegt Taha Riani, mijn gast in deze podcast. We struikelen omdat we de tools …
…
continue reading
1
#ZigZagHR Blind Date Februari 2024
45:30
45:30
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
45:30
Het leven zit vol verrassingen en al zeker als je geabonneerd bent op het tijdschrift van #ZigZagHR. En dat kunnen mijn twee gasten van vandaag, Ann Bayart, HR Director bij P&V en Klaartje Huyghe, HR Director bij Stad Gent alvast bevestigen. Want in deze podcast kruip ik het hoofd van 2 abonnees, tegelijkertijd. Een blind date bovendien, want tot 1…
…
continue reading
1
🎧 Episode #189 - De fase van het ‘niet weten’ aka THE VOID
32:56
32:56
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
32:56
Aarghh mega frustrerend toch?! Wanneer je weer eens in zo’n fase bent beland waarin je het allemaal niet meer weet? 😳 Geloof me: it’s a GOOD thing! In deze aflevering ga je horen waarom je in THE VOID (zo noem ik de fase van het ‘niet weten’) zit en waar je energetisch toe uitgenodigd wordt. Dit is echt een aflevering die je wil bewaren voor later,…
…
continue reading
1
We moeten onze blik op verandering veranderen #337
47:29
47:29
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
47:29
Drie jaar geleden mocht ik hen al eens interviewen voor het trendnummer van #ZigZagHR; Florence Pérès en Jo Caudron. Jo had toen net een boek geschreven: ‘De wereld is rond’, eentje dat leest als een optimistisch masterplan om de maatschappelijke uitdagingen holistisch aan te pakken. En ondertussen is er een vervolg op dat boek: In ‘De toekomstform…
…
continue reading
1
#ZigZagHR Live | The Trend edition: HR Actua XL
32:01
32:01
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
32:01
Iedere maand duik ik afwisselend met Frank Vander Sijpe en Jan Denys in de arbeidsmarkt om in te zoomen op cijfers, onderzoek en topics waar jij als HR professional ongetwijfeld mee bezig bent maar deze keer breng ik ze samen op onze #ZigZagHR Live, the trend edition. We zijn daarvoor te gast in café Local in Antwerpen in het gezelschap van een liv…
…
continue reading
1
Gen Z & Millennials – het belang van dialoog tussen werkgevers en de jongste generaties #336
39:18
39:18
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
39:18
Voor de 12de keer polste Deloitte Global wat de jongste generaties op onze werkvloer verwachten van het leven en van het werk. Niet onbelangrijk als je weet dat vier op de tien werknemers vandaag 35 jaar zijn of jonger. Ik kruip vandaag in het hoofd van Nathalie Van Daele, Human Capital Consulting Leader; in dat van Birgitt Maes, Human Capital Mana…
…
continue reading
1
#ZigZagHR Live | The Trend edition: in gesprek met 3 HR Experten
41:39
41:39
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
41:39
De feestdagen zijn voorbij, de kroketten zijn op, de foute kerstcadeaus werden ingewisseld en ik ben vandaag in café local in Antwerpen voor de opname van #ZigZagHR Live, the trend edition. In deze podcast met een live publiek van 130 HR professionals ga ik in gesprek met Linda Cappelle (Bright Plus), Jelle Van Roosbroeck (Kadonation) en Katarina C…
…
continue reading
1
🎧 Episode #188 - THE FIELD
29:19
29:19
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
29:19
In deze podcast neem ik je mee in THE FIELD, de plek voor 2024 waar wij kunnen gaan samenwerken. Met in februari voor de allereerste instappers een waanzinnige instapprijs 🤌🏼 Welke van de 3 opties roept jouw naam? https://www.tessfliers.com/the-field/ Of mail naar team@tessfliers.com
…
continue reading
1
🎧 Episode #187 - Astrid Mast over THE FIELD OF GOLD
22:31
22:31
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
22:31
In deze aflevering vertelt Astrid Mast over haar keuze voor THE FIELD optie 3. Wil jij ook meedoen aan THE FIELD? Check dan hier alle opties!
…
continue reading
1
🎧 Episode #186 - Sanne van den Wittenboer over THE FIELD FULL BLOWN
25:29
25:29
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
25:29
In deze aflevering vertelt Sanne van den Wittenboer over haar keuze voor THE FIELD optie 2. Wil jij ook meedoen aan THE FIELD? Check dan hier alle opties!
…
continue reading
1
🎧 Episode #185 - Brenda Brekelmans over THE FIELD ONLINE
24:19
24:19
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
24:19
In deze aflevering vertelt Brenda Brekelmans over haar keuze voor THE FIELD optie 1. Wil jij ook meedoen aan THE FIELD? Check dan hier alle opties!
…
continue reading
1
Behaal je MBA terwijl je werkt #335
23:44
23:44
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
23:44
Levenslang leren, we hebben er de mond van vol. Voor NCOI Learning is het hun missie. Als opleidingspartner verrijken ze elk jaar de kennis en vaardigheden van meer dan 25.000 professionals om hun positie op de arbeidsmarkt te versterken. En met de oprichting van hun MBA zetten ze daarin een volgende stap. Hun Master voor Business Administration is…
…
continue reading
1
#ZigZagHR Actua Podcast - februari 2024
45:08
45:08
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
45:08
Een nieuwe maand, dus ook een nieuwe #ZigZagHR Actua Podcast. En ook deze keer hebben we 3 thema’s voor jou in petto en zoomen we in op cijfers en onderzoek zodat jij als HR professional alle info die op jou afkomt in het juiste perspectief kan plaatsen. Veel kijk- en luisterplezier! 0:00 intro 01:36: De vierdaagse werkweek 06:08: Total Workforce S…
…
continue reading
1
Ziekteverzuim in België #334
35:55
35:55
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
35:55
Afgelopen jaar bereikte het ziekteverzuim in ons land een recordhoogte. Alles samen waren Belgische medewerkers bijna 10% van de werktijd afwezig door ziekte. Dat blijkt uit een analyse van HR- en Well-beingexpert Attentia. Een preventieve aanpak en open communicatie zijn cruciaal als we het tij willen keren. Daarover ga ik in gesprek met dokter El…
…
continue reading
1
Wat is nodig voor een Evidence Based Burn-out beleid? #333
30:16
30:16
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
30:16
Mentaal welzijn is eindelijk bespreekbaar geworden. Dat is een goede zaak. Maar je kan vandaag geen krant meer openslaan, of je leest alarmerende koppen over de burn-outepidemie. Klopt dat wel? We moeten vaststellen dat België eigenlijk geen betrouwbare cijfers heeft over burn-out. Er is meer onderzoek nodig om te komen tot een Evidence Based belei…
…
continue reading
1
CHRO Talks: In het hoofd van Désirée Libeert
42:29
42:29
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
42:29
Dit is de tweede reeks van onze CHRO talks waarin ik schaamteloos in het hoofd kruip van buitengewoon boeiende CHRO’s. En we sluiten deze tweede reeks af met Desiree Libeert, HR Director bij Chocolade Libeert. ✅ In welke mate zijn de HR uitdagingen in een familiebedrijf ‘anders’? ✅ Hoe ziet de toekomst van HR er volgens haar uit? ✅ Wat is volgens h…
…
continue reading
1
CHRO Talks: In het hoofd van Hans Casier
42:17
42:17
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
42:17
Dit is de tweede reeks van onze CHRO Talks waarin ik schaamteloos in het hoofd kruip van buitengewoon boeiende CHRO’s, deze keer in dat van Hans Casier, CHRO bij DEME group. ✅ In welke mate verliep zijn loopbaan zoals gepland? ✅ Wie waren zijn groeiversnellers? ✅ Hoe faciliteert, stimuleert, incentiveert DEME interne mobiliteit? ✅ Flexibilisering, …
…
continue reading
1
CHRO Talks: In het hoofd van Yumi Ng
36:19
36:19
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
36:19
Dit is de tweede reeks van onze CHRO talks waarin ik schaamteloos in het hoofd kruip van buitengewoon boeiende CHRO’s, deze keer in dat van Yumi Ng, Director Human Resources EMEA bij Terumo Blood and Cell Technologies ✅ Terugblikkend op haar loopbaan, in welke mate verliep alles zoals gepland? ✅ Een loopbaankeuze maak je zelden (of nooit?) alleen? …
…
continue reading
1
CHRO Talks: in het hoofd van Eva Van den Brande
34:27
34:27
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
34:27
Dit is de tweede reeks van onze CHRO talks waarin ik schaamteloos in het hoofd kruip van buitengewoon boeiende CHRO’s, deze keer in dat van Eva Van den Brande, CHRO bij Lansweeper.+++ ✅ Waarom heeft ze voor Lansweeper gekozen? ✅ Hoe houdt ze alle bordjes in de lucht? ✅ Welke skills zijn volgens haar veel belangrijker geworden voor HR? ✅ Welk profes…
…
continue reading
1
CHRO Talks: In het hoofd van Siska D'hoore
37:37
37:37
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
37:37
Dit is de tweede reeks van onze CHRO talks waarin ik schaamteloos in het hoofd kruip van buitengewoon boeiende CHRO’s, deze keer in dat van Siska D’Hoore, head of HR management bij de Nationale Bank van België. ✅ Hoe belandt een burgerlijk ingenieur in elektronica en telecommunicatie in HR? ✅ Hoe is de skillset van leidinggevenden veranderd de afge…
…
continue reading
Openlijk praten over ons loon. Het is iets wat Belgen niet gemakkelijk doen. En ook werkgevers communiceren niet graag over wat hun medewerkers verdienen. Nochtans zal het in de toekomst wel moeten want in april dit jaar nam Europa nieuwe richtlijnen aan over loontransparantie, de zogenaamde EU Pay Transparency Directive. Hierdoor zullen werknemers…
…
continue reading
1
Het ei van Columbus voor internationaal HR en teammanagement #331
27:23
27:23
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
27:23
We trappen een open deur in als we zeggen dat de arbeidsmarkt de afgelopen jaren flink is veranderd. Niet alleen Covid, maar ook de opkomst van nieuwe project management tools en de huidige arbeidskrapte, hebben de landsgrenzen van de arbeidsmarkt doorbroken. En in die context zijn bedrijven op zoek naar efficiënte manieren om hun (internationale) …
…
continue reading
1
Bedank voor bewezen diensten #330
46:26
46:26
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
46:26
In deze podcast hebben we Ann Winten, senior employer relations manager BeNeLux, en Annick Ruyts te gast, naar aanleiding van het boek dat Annick geschreven heeft over haar ontslag bij de VRT. Een boek, zo zegt ze zelf, voor alle mensen die met ontslag te maken hebben, om hen een stem te geven en de emotie die ermee gepaard gaat aandacht te geven. …
…
continue reading
1
Right Career HRD Talks | Vincent Delbaere
37:43
37:43
Later Afspelen
Later Afspelen
Lijsten
Vind ik leuk
Leuk
37:43
Voor deze podcast zijn we te gast bij Right Management (Manpowergroup) in Brussel. Dit is de eerste editie van de Right Career HRD Talks met Vincent Delbaere, HR Business Partner Lead bij Euroclear, als onze centrale gast. We hebben over career management en het belang van interne mobiliteit van medewerkers, zeker op een krappe arbeidsmarkt. Hoe kr…
…
continue reading